Komisja Krajowa NSZZ "S" żąda przestrzegania praw pracowniczych i związkowych przez IKEA Industry Poland

"Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność" wyraża zdecydowany sprzeciw i oburzenie wobec łamania praw pracowniczych obowiązujących w Polsce i lekceważącego stosunku do legalnie działających na terenie naszego kraju związków zawodowych" - napisano w stanowisku przyjętego przez Komisję Krajową NSZZ "Solidarność" podczas ostatniego posiedzenia w Spale.
Logo NSZZ
Logo NSZZ "Solidarność" / fot. TS

"Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność" wyraża zdecydowany sprzeciw i oburzenie wobec łamania praw pracowniczych obowiązujących w Polsce i lekceażącego stosunku do legalnie działających na terenie naszego kraju związków zawodowych. Sytuacja taka ma obecnie miejsce w należących do Koncernu IKEA zakładach meblarskich IKEA Industry Poland sp. z o.o. Oddział w Lubawie (Region Warmińsko-Mazurski)" - apelują autorzy stanowiska. 

"Pracodawca, zwalniając niezgodnie z prawem Przewodniczącego liczącej obecnie ponad pół tysiąca członków Organizacji Zakładowej NSZZ "Solidarność", kwestionuje nie tylko wynik przeprowadzonych zgodnie z Ordynacją wyborczą NSZZ "Solidarność" wyborów władz zakładowych NSZZ "Solidarność" na nową kadencję, ale również sam fakt przynależności wybranej osoby do Związku" - przekonują. 

Działania te mają miejsce, zdaniem Komisji Krajowej, mimo wykazywanej przez Zarząd Regionu Warmińsko-Mazurskiego NSZZ "S" oraz struktury branżowe dobrej woli i mimo potwierdzania stanu faktycznego funkcjonowania Organizacji Zakładowej NSZZ "Solidarność". 

Komisja Krajowa żąda więc przestrzegania praw pracowniczych i związkowych obowiązujących w naszym kraju. 

Zwolnienie Dariusza Kawki

Przypomnijmy, 28 listopada ubiegłego roku Dariusz Kawka, przewodniczący organizacji związkowej NSZZ „Solidarność” IKEA Industry Lubawa, został zwolniony z pracy. Wedle pracodawcy przyczynami uzasadniającymi rozwiązanie z nim umowy o pracę były powtarzające się naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych przez związkowca.

Dariusz Kawka jest przewodniczącym Organizacji Związkowej NSZZ „Solidarność” IKEA Industry Lubawa, delegatem Europejskiej Rady Zakładowej IKEA Industry i jednocześnie radnym Miasta Lubawa.

15 listopada do Rady Miejskiej w Lubawie wpłynęło pismo z IKEA Industry Lubawa o zamiarze rozwiązania umowy o pracę z radnym Dariuszem Kawką. Trzy dni później podczas nadzwyczajnej sesji Rady Miasta Lubawa wyrażono zgodę na jego zwolnienie. W ten sam dzień, 18 listopada, ponad 300 pracowników firmy IKEA pikietowało pod bramą zakładu w Lubawie, solidaryzując się ze związkowcem.

Komisja Zakładowa NSZZ ,,Solidarność” IKEA Industry Lubawa nie wyraziła zgody na rozwiązanie umowy o pracę z Dariuszem Kawką. W piśmie z 23 listopada skierowanym do pracodawcy Komisja Zakładowa wskazała, że „pracownik nie naruszył w ciężki sposób podstawowych obowiązków pracowniczych, co więcej, podane przyczyny w naszej ocenie są nieprawdziwe”. 

24 marca Dariusz Kawka przekazał: „Dzisiaj otrzymałem wyrok nakazowy Sądu Rejonowego w Iławie II Wydział Karny o uznanie za winną osobę ze ścisłego Kierownictwa Top Menagmentu IKEA Industry Lubawa”. Sąd orzekł, że, jak przekazał Dariusz Kawka, osoba ta „działając w imieniu pracodawcy, rozwiązała ze mną umowę o pracę, w sposób rażący naruszając przepisy prawa pracy poprzez m.in.: nieuzyskanie zgody zarządu Organizacji Zakładowej NSZZ «Solidarność» IKEA Industry Poland Sp. z o.o. Oddział w Lubawie na rozwiązanie z moją osobą stosunku pracy m.in. jako członka Europejskiej Rady Zakładowej Inter IKEA Holding B.V. i jako członka zarządu organizacji zakładowej, upoważnionej do jej reprezentowania wobec pracodawcy”.

Oto pełna treść stanowiska:


 

POLECANE
Nowa posada dla Jacka Krawca Wiadomości
Nowa posada dla Jacka Krawca

Jacek Krawiec został przewodniczącym rady dyrektorów Upstream Norway z Grupy Orlen. Informacje przekazał portal Interia.

Znany adwokat o działaniu prokuratury ws. Romanowskiego: to nie jest działanie zgodne z prawem gorące
Znany adwokat o działaniu prokuratury ws. Romanowskiego: to nie jest działanie zgodne z prawem

Immunitet, tak jak zresztą tortury to są takie kamienie milowe w prawie międzynarodowym, których się po prostu nie narusza, a Bodnar z Kornelukiem to zrobili, a Tusk to akceptuje - mówi adwokat dr Michał Skwarzyński w rozmowie z Tysol.pl.

Pochodzi z Etiopii i jest homoseksualistą. Straż Graniczna przegrała w sądzie z migrantami Wiadomości
"Pochodzi z Etiopii i jest homoseksualistą". Straż Graniczna przegrała w sądzie z migrantami

Jak podaje "Wirtualna Polska", polska Straż Graniczna w ciągu jednego dnia przegrała dwa procesy z imigrantami, którzy złożyli skargi na procedurę zawrócenia na granicy polsko-białoruskiej. Wyroki są prawomocne i wydał je Wojewódzki Sąd Administracyjny w Białymstoku.

Sąd zajął się Ursulą von der Leyen. Nadal nie wiadomo, ile właściwie zapłacono koncernom gorące
Sąd zajął się Ursulą von der Leyen. "Nadal nie wiadomo, ile właściwie zapłacono koncernom"

Szefom rządów i grup politycznych dziwne wydarzenia wokół von der Leyen nie przeszkadzają i jest ona promowana na kolejną kadencję w roli szefowej KE - zauważyła Beata Szydło.

Chiny zawieszają dialog z USA w sprawie kontroli zbrojeń jądrowych Wiadomości
Chiny zawieszają dialog z USA w sprawie kontroli zbrojeń jądrowych

Rząd w Pekinie zawiesza rozmowy ze Stanami Zjednoczonymi w sprawie kontroli zbrojeń i nierozprzestrzeniania broni jądrowej - oświadczył w środę rzecznik MSZ Chin Lin Jian. Decyzja ta ma związek z dostarczaniem uzbrojenia na Tajwan przez USA mimo sprzeciwu ChRL.

Zemsta za odtajnienie planów obrony na linii Wisły gorące
Zemsta za odtajnienie planów obrony na linii Wisły

Obecna SKW chce, by Mariusz Błaszczak odpowiedział za ujawnienie skandalicznych planów obrony Polski w czasach poprzednich rządów PO-PSL.

Zatrzymanie Marcina Romanowskiego było złamaniem prawa międzynarodowego polityka
"Zatrzymanie Marcina Romanowskiego było złamaniem prawa międzynarodowego"

Europosłowie PiS uważają, że zatrzymanie Marcina Romanowskiego było złamaniem prawa międzynarodowego.

Bodnar zapowiada wniosek o uchylenie immunitetu Michałowi Dworczykowi z ostatniej chwili
Bodnar zapowiada wniosek o uchylenie immunitetu Michałowi Dworczykowi

Minister sprawiedliwości, prokurator generalny Adam Bodnar zapowiedział, że w najbliższym czasie skierowany zostanie do Parlamentu Europejskiego wniosek o uchylenie immunitetu Michałowi Dworczykowi (PiS). W ocenie prokuratury Dworczyk utrudniał śledztwo, które dotyczy tzw. afery mailowej.

Donald Tusk otrzymał nagrodę za przywracanie demokracji i praworządności w Polsce polityka
Donald Tusk otrzymał nagrodę za przywracanie demokracji i praworządności w Polsce

Znany think tank postanowił wyróżnić Donalda Tuska za "przywracanie praworządności".

Złe wieści w sprawie gwiazdy programu „Sanatorium miłości” z ostatniej chwili
Złe wieści w sprawie gwiazdy programu „Sanatorium miłości”

W ostatnim czasie gwiazda programu „Sanatorium miłości” trafiła do szpitala. Są nowe informacje.

REKLAMA

Komisja Krajowa NSZZ "S" żąda przestrzegania praw pracowniczych i związkowych przez IKEA Industry Poland

"Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność" wyraża zdecydowany sprzeciw i oburzenie wobec łamania praw pracowniczych obowiązujących w Polsce i lekceważącego stosunku do legalnie działających na terenie naszego kraju związków zawodowych" - napisano w stanowisku przyjętego przez Komisję Krajową NSZZ "Solidarność" podczas ostatniego posiedzenia w Spale.
Logo NSZZ
Logo NSZZ "Solidarność" / fot. TS

"Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność" wyraża zdecydowany sprzeciw i oburzenie wobec łamania praw pracowniczych obowiązujących w Polsce i lekceażącego stosunku do legalnie działających na terenie naszego kraju związków zawodowych. Sytuacja taka ma obecnie miejsce w należących do Koncernu IKEA zakładach meblarskich IKEA Industry Poland sp. z o.o. Oddział w Lubawie (Region Warmińsko-Mazurski)" - apelują autorzy stanowiska. 

"Pracodawca, zwalniając niezgodnie z prawem Przewodniczącego liczącej obecnie ponad pół tysiąca członków Organizacji Zakładowej NSZZ "Solidarność", kwestionuje nie tylko wynik przeprowadzonych zgodnie z Ordynacją wyborczą NSZZ "Solidarność" wyborów władz zakładowych NSZZ "Solidarność" na nową kadencję, ale również sam fakt przynależności wybranej osoby do Związku" - przekonują. 

Działania te mają miejsce, zdaniem Komisji Krajowej, mimo wykazywanej przez Zarząd Regionu Warmińsko-Mazurskiego NSZZ "S" oraz struktury branżowe dobrej woli i mimo potwierdzania stanu faktycznego funkcjonowania Organizacji Zakładowej NSZZ "Solidarność". 

Komisja Krajowa żąda więc przestrzegania praw pracowniczych i związkowych obowiązujących w naszym kraju. 

Zwolnienie Dariusza Kawki

Przypomnijmy, 28 listopada ubiegłego roku Dariusz Kawka, przewodniczący organizacji związkowej NSZZ „Solidarność” IKEA Industry Lubawa, został zwolniony z pracy. Wedle pracodawcy przyczynami uzasadniającymi rozwiązanie z nim umowy o pracę były powtarzające się naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych przez związkowca.

Dariusz Kawka jest przewodniczącym Organizacji Związkowej NSZZ „Solidarność” IKEA Industry Lubawa, delegatem Europejskiej Rady Zakładowej IKEA Industry i jednocześnie radnym Miasta Lubawa.

15 listopada do Rady Miejskiej w Lubawie wpłynęło pismo z IKEA Industry Lubawa o zamiarze rozwiązania umowy o pracę z radnym Dariuszem Kawką. Trzy dni później podczas nadzwyczajnej sesji Rady Miasta Lubawa wyrażono zgodę na jego zwolnienie. W ten sam dzień, 18 listopada, ponad 300 pracowników firmy IKEA pikietowało pod bramą zakładu w Lubawie, solidaryzując się ze związkowcem.

Komisja Zakładowa NSZZ ,,Solidarność” IKEA Industry Lubawa nie wyraziła zgody na rozwiązanie umowy o pracę z Dariuszem Kawką. W piśmie z 23 listopada skierowanym do pracodawcy Komisja Zakładowa wskazała, że „pracownik nie naruszył w ciężki sposób podstawowych obowiązków pracowniczych, co więcej, podane przyczyny w naszej ocenie są nieprawdziwe”. 

24 marca Dariusz Kawka przekazał: „Dzisiaj otrzymałem wyrok nakazowy Sądu Rejonowego w Iławie II Wydział Karny o uznanie za winną osobę ze ścisłego Kierownictwa Top Menagmentu IKEA Industry Lubawa”. Sąd orzekł, że, jak przekazał Dariusz Kawka, osoba ta „działając w imieniu pracodawcy, rozwiązała ze mną umowę o pracę, w sposób rażący naruszając przepisy prawa pracy poprzez m.in.: nieuzyskanie zgody zarządu Organizacji Zakładowej NSZZ «Solidarność» IKEA Industry Poland Sp. z o.o. Oddział w Lubawie na rozwiązanie z moją osobą stosunku pracy m.in. jako członka Europejskiej Rady Zakładowej Inter IKEA Holding B.V. i jako członka zarządu organizacji zakładowej, upoważnionej do jej reprezentowania wobec pracodawcy”.

Oto pełna treść stanowiska:



 

Polecane
Emerytury
Stażowe