Ujawniono 169 nielegalnie zatrudnionych cudzoziemców
Co musisz wiedzieć:
- Kara za nielegalne zatrudnienie cudzoziemca opiewa od tysiąca zł do nawet 30 tys. zł.
- Trwają prace legislacyjne nad zaostrzeniem przepisów.
- W planach nawet do 60 tys. zł grzywny lub ograniczenie wolności.
Kontrola wykazała, że w okresie 6 ostatnich miesięcy firma zatrudniła łącznie 295 obcokrajowców. Aż 169 z nich pracowało bez wymaganych zezwoleń. Wśród nich było 163 Kolumbijczyków, a także kilka osób z Wenezueli, Kirgistanu, Turkmenistanu, Azerbejdżanu i Gwatemali.
- Komunikat dla mieszkańców Katowic
- Dobre wieści dla Karola Nawrockiego. Jest nowy sondaż
- Choroba Zalewu Wiślanego. Sanepid podejrzewa 5 przypadków
- Afera NASK. Dziennikarz Wirtualnej Polski: "Wyborcza to sobie zmyśliła"
- Ingerencja w wybory. Akcja Demokracja wydała kuriozalne oświadczenie
- Rozmowy pokojowe w Turcji bez Zełenskiego
- Niemcy nawet nie pytają Polaków. Jest odpowiedź Bundeswehry ws. samochodów niemieckiej armii w Polsce
Ujawniono 169 nielegalnie zatrudnionych cudzoziemców
Czynności kontrolne dotyczące legalności zatrudnienia cudzoziemców nierzadko trwają wiele miesięcy – w omawianym przypadku zapoczątkowane zostały w listopadzie 2024 roku
– poinformował Śląski Oddział SG. Jak dodają funkcjonariusze, sprawdzają m.in. dokumenty pracowników oraz współpracują z innymi instytucjami.
W związku ze sprawą mogą zostać wszczęte dalsze postępowania, w tym karne i administracyjne. Nielegalne zatrudnianie obcokrajowców może skończyć się karą grzywny – od tysiąca zł do nawet 30 tys. zł.
Funkcjonariusze SG przypominają, że trwają prace legislacyjne nad zaostrzeniem przepisów. Nowe propozycje zakładają wyższe kary dla nieuczciwych pracodawców – nawet do 60 tys. zł grzywny lub ograniczenie wolności – zwłaszcza za niepłacenie pensji.
