[Fotorelacja] Gala XII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”

Dziś w pałacu prezydenckim odbyła się gala finałowa XII edycji konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom. 
 [Fotorelacja] Gala XII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”
/ foto. Marcin Żegliński
Konkurs promuje pracodawców, którzy wyróżniają się w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe. Organizowany jest przez NSZZ „Solidarność” pod honorowym patronatem Prezydenta RP. To jedyny taki konkurs, w którym kandydatów do nagrody zgłaszają sami pracownicy zrzeszeni w związku zawodowym „Solidarność”. Pierwszą edycję konkursu patronatem honorowym objął śp. Prezydent Prof. Lech Kaczyński. Od tamtej pory konkurs co roku odbywa się pod patronatem urzędującego Prezydenta RP, a uroczystość wręczenia certyfikatów ma miejsce w Pałacu Prezydenckim. Galę otworzyło przemówienie prezydenta Andrzeja Dudy. 

– Bardzo dziękuję, że ta gala konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom odbywa się w pałacu prezydenckim, dziękuję, że NSZZ Solidarność powierza prezydentowi możliwość współprowadzenia tej gali i wręczenia statuetek i certyfikatów. Najbardziej cenną częścią konkursu jest to, że wniosek konkursowy pochodzi od pracowników. To pracownicy danego zakładu decydują o tym, czy ich pracodawca będzie mógł ubiegać się o nagrodę. To nagroda pokazująca nowoczesną stronę polskiej gospodarki. To przedsiębiorstwa w których przestrzegane są zasady prawa pracy, gdzie umowy w absolutnej większości są umowami na czas nieokreślony, że wszystkie zasady są przestrzegane. Pracownicy widzą tam jak są traktowani, jak traktowane są przepisy BHP, które są tak ważne by unikać wypadków w zakładach pracy. To również możliwość swobodnego funkcjonowania związków zawodowych ze wszystkimi zasadami, tak aby pracownicy i ich interesy były bronione. Najważniejsze jest to, że to pracownicy zgłaszają pracodawcę. Dlatego wszystkim uczestnikom, ale przede wszystkim laureatom gratuluję i dziękuję

– mówił prezydent Andrzej Duda. 

Na synergię życia zawodowego i rodzinnego zwróciła uwagę Marlena Maląg, minister rodziny, pracy i polityki społecznej 

Bycie współczesnym pracodawcą, który działa dla dobra swojej firmy i swoich pracowników to jest potężne wyzwanie. To nie tylko przestrzeganie przepisów prawa, ale stworzenie odpowiedniego klimatu, atmosfery, ale przede wszystkim pozwala rozwijać pracowników. Jako wielkopolanka muszę przywołać Hipolita Cegielskiego, przedsiębiorcę, przemysłowca, który w XIX wieku rozwijając swoją potęgę zwracał uwagę na swoich pracowników. Organizując spotkania integracyjne, tworząc odpowiednią atmosferę pracy, szanując drugiego człowieka. Jako minister rodziny, pracy i polityki społecznej zdaję sobie w pełni sprawę, że rodzina i praca nie mogą być w opozycji. Praca ma służyć temu, by rodzina mogła godnie żyć. Praca nie może być kosztem rodziny. 


O tym, że Andrzej Duda jest przyjacielem pracowników powiedział Piotr Duda, przewodniczący Solidarności  

Dzisiejsza uroczystość to nieliczne chwile, kiedy wspólnie mówimy o pozytywnych relacjach między pracodawcą a pracownikiem. A dosłownie mówiąc między pracodawcą a związkiem zawodowym w zakładzie pracy. Dlatego czekamy cały rok by spotkać się w pałacu prezydenckim, by podzielić się spostrzeżeniami i nagrodzić pracodawców, którzy wychodzą ponad zwykłe standardy zatrudnienia. Stabilność zatrudnienia zawsze zabiega o to, o umowy na czas określony i nieokreślonym to bardzo ważna stabilizacja w życiu zawodowym i rodzinnym. To już XII edycja konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom, konkursu, który został zapoczątkowany w 2008 r., wtedy objął go patronatem ś.p. prezydent Lech Kaczyński, człowiek Solidarności, ale już wtedy wiedzieliśmy, że to prezydent przyjazny pracownikom. Dzisiaj po tych wielu latach w tej sali mogę powiedzieć, że prezydent Andrzej Duda też jest prezydentem przyjaznym pracownikom, pokazał to przez pięć lat swojej prezydentury, nie tylko podczas dzisiejszej gali, ale w wielu momentach trudnych dla pracowników związków zawodowych i Solidarności. 


Piotr Duda zwrócił również uwagę, że nagrodzeni przedsiębiorcy mogą być wzorem dla firm, w których dialog między pracodawcą a związkiem zawodowym układa się bardzo źle. 

To naprawdę ważna nagroda, to pracownicy wynagradzają pracodawcę ponad normalne standardy, za to, że strategią w zakładzie pracy jest zatrudnienie na czas nieokreślony, funkcjonowanie związków zawodowych, dobry dialog ze związkami zawodowymi, komisja i higiena pracy, bardzo dobre funkcjonowanie społecznej inspekcji pracy i to o co zabiegał ś.p. Lech Kaczyński – zakładowe układy zbiorowe pracy. To najbardziej punktowane w komisji certyfikacyjnej. To dla NSZZ Solidarność ważne zagadnienie o które będziemy zabiegali. Gratuluję wszystkim laureatom. Chciałbym zaapelować do pracodawców, którym ciężko przekonać się, że standardy pracy dotyczące umów stabilnych, a także prowadzenie dialogu nie jest ich porażką, a odwrotnie jest ich sukcesem. Dlatego apeluję do wszystkich pracodawców, szczególnie do jednego, z kapitałem brytyjskim, do polskiej Castoramy – tu na sali są pracodawcy, którzy prowadzą prawdziwy dialog – zachęcam Was do tego dialogu, dla dobra wszystkich pracowników pracujących w państwa firmie. 


Laureaci tegorocznej edycji:
1. PGE Energia Odnawialna SA Oddział ZEW Dychów w Dychowie
2. Zakład Usług Energetycznych „Wod-Rem” Sp. z o.o. w Nowej Sarzynie
3. Kopalnia Wapienia „Morawica” SA
4. Dom Pomocy Społecznej w Foluszu w woj. podkarpackim
5. Iskra-Centrum Narzędzi Specjalnych Sp. z o.o
6. PGE Energia Ciepła Oddział Wybrzeże w Gdańsku
7. Łódzka Kolej Aglomeracyjna Sp. z o.o.
8. Powszechna Spółdzielnia Spożywców „Społem” w Katowicach
9. „Społem” Powszechna Spółdzielnia Spożywców „Zgoda” w Płocku
10. Famur SA Systemy Ścianowe Glinik Oddział Gorlice
11. Przedsiębiorstwo Produkcji Kruszywa i Usług Geologicznych „Kruszgeo” SA
12. Orlen Południe SA
13. Miejskie Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej SA w Krakowie
14. Grupa Żywiec SA
15. PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna SA Oddział Kopalnia Węgla Brunatnego Turów
16. KGHM Polska Miedź SA Oddział Zakłady Górnicze „Polkowice – Sieroszowice”
17. Lubelski Węgiel „Bogdanka” SA






















 

 

POLECANE
Geje uznali się za lesbijki i zgarnęli kobietom nagrody sprzed nosa tylko u nas
Geje uznali się za lesbijki i zgarnęli kobietom nagrody sprzed nosa

Kolejny raz kilku transseksualistów zabrało kobietom sportowe nagrody przeznaczone dla zawodniczek, które kobietami się urodziły, a nie tylko mianowały. Kto jednak transseksualiście zabroni, skoro każdy z nas może sobie dzisiaj dowolnie wybrać swoją prawdziwą rzekomo tożsamość?

Kongres USA przyjął wielką piękną ustawę Donalda Trumpa z ostatniej chwili
Kongres USA przyjął "wielką piękną ustawę" Donalda Trumpa

Izba Reprezentantów USA przyjęła ustawę "One Big Beautiful Bill Act" zapowiadaną przez prezydenta Donalda Trumpa, łączącą cięcia podatków, redukcje socjalne i większe środki na deportacje.

Ogromny pożar bloku mieszkalnego w Ząbkach z ostatniej chwili
Ogromny pożar bloku mieszkalnego w Ząbkach

Około 20 zastępów straży pożarnej walczy z pożarem budynku wielorodzinnego przy ulicy Powstańców 62 w podwarszawskich Ząbkach.

Qczaj dopiero co zrobił prawo jazdy: Mam BMW M2, to samochód dla wariatów gorące
Qczaj dopiero co zrobił prawo jazdy: "Mam BMW M2, to samochód dla wariatów"

Trener podkreśla, że decyzja o zrobieniu prawa jazdy była jedną z najlepszych w jego życiu. Teraz, kiedy odpowiedni dokument ma już w kieszeni, z ogromną przyjemnością wsiada za kierownicę i mknie przed siebie. Najbardziej lubi drogi szybkiego ruchu, bo tam może mocniej wcisnąć pedał gazu.

Straż Graniczna miała odesłać migranta do Niemiec pod presją mieszkańców Gubina z ostatniej chwili
Straż Graniczna miała odesłać migranta do Niemiec pod presją mieszkańców Gubina

Próba nielegalnego przekazania migranta na polską stronę granicy wywołała w czwartek nerwową interwencję mieszkańców Gubina – informuje Robert Bąkiewicz z Ruchu Obrony Granic.

Grafzero: Zew Zajdla 2024 z ostatniej chwili
Grafzero: Zew Zajdla 2024

Nadszedł czas na Nagrody Fandomu Polskiego, czyli popularne Zajdle! W 2025 roku nieco wcześniej, bo Polcon ma miejsce w lipcu, ale równie ciekawie. Sześć powieści i cztery opowiadania - Grafzero vlog literacki podaje swoje typy!

PGNiG wydało pilny komunikat dla klientów z ostatniej chwili
PGNiG wydało pilny komunikat dla klientów

Uwaga na fałszywych przedstawicieli PGNiG Obrót Detaliczny i Grupy Orlen. Sprawdź, jak się chronić przed oszustami podszywającymi się pod pracowników.

Nie żyje gwiazda filmów Quentina Tarnatino z ostatniej chwili
Nie żyje gwiazda filmów Quentina Tarnatino

W czwartek w wieku 67 lat po prawdopodobnym zawale serca zmarł Michael Madsen, gwiazda "Wściekłych psów" i "Kill Billa".

Przewodniczący Wojewódzkiej Rady Bezpieczeństwa Ruchu Drogowego piratem drogowym tylko u nas
Przewodniczący Wojewódzkiej Rady Bezpieczeństwa Ruchu Drogowego piratem drogowym

W Polsce, proszę Państwa, logika od dawna prosiła o azyl polityczny, ale ostatnio chyba wyemigrowała na stałe, i to bez prawa powrotu. Bo jak inaczej skomentować fakt, który nawet dla mnie, człowieka przywykłego do absurdów postkomunizmu, jest niczym diament w koronie groteski?

Trump rozmawiał z Putinem. Jest reakcja Kremla z ostatniej chwili
Trump rozmawiał z Putinem. Jest reakcja Kremla

W czwartek Władimir Putin powiedział prezydentowi USA Donaldowi Trumpowi w rozmowie telefonicznej w czwartek, że Moskwa nie zrezygnuje z celów, jakie sobie postawiła dotyczących wojny na Ukrainie.

REKLAMA

[Fotorelacja] Gala XII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”

Dziś w pałacu prezydenckim odbyła się gala finałowa XII edycji konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom. 
 [Fotorelacja] Gala XII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”
/ foto. Marcin Żegliński
Konkurs promuje pracodawców, którzy wyróżniają się w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe. Organizowany jest przez NSZZ „Solidarność” pod honorowym patronatem Prezydenta RP. To jedyny taki konkurs, w którym kandydatów do nagrody zgłaszają sami pracownicy zrzeszeni w związku zawodowym „Solidarność”. Pierwszą edycję konkursu patronatem honorowym objął śp. Prezydent Prof. Lech Kaczyński. Od tamtej pory konkurs co roku odbywa się pod patronatem urzędującego Prezydenta RP, a uroczystość wręczenia certyfikatów ma miejsce w Pałacu Prezydenckim. Galę otworzyło przemówienie prezydenta Andrzeja Dudy. 

– Bardzo dziękuję, że ta gala konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom odbywa się w pałacu prezydenckim, dziękuję, że NSZZ Solidarność powierza prezydentowi możliwość współprowadzenia tej gali i wręczenia statuetek i certyfikatów. Najbardziej cenną częścią konkursu jest to, że wniosek konkursowy pochodzi od pracowników. To pracownicy danego zakładu decydują o tym, czy ich pracodawca będzie mógł ubiegać się o nagrodę. To nagroda pokazująca nowoczesną stronę polskiej gospodarki. To przedsiębiorstwa w których przestrzegane są zasady prawa pracy, gdzie umowy w absolutnej większości są umowami na czas nieokreślony, że wszystkie zasady są przestrzegane. Pracownicy widzą tam jak są traktowani, jak traktowane są przepisy BHP, które są tak ważne by unikać wypadków w zakładach pracy. To również możliwość swobodnego funkcjonowania związków zawodowych ze wszystkimi zasadami, tak aby pracownicy i ich interesy były bronione. Najważniejsze jest to, że to pracownicy zgłaszają pracodawcę. Dlatego wszystkim uczestnikom, ale przede wszystkim laureatom gratuluję i dziękuję

– mówił prezydent Andrzej Duda. 

Na synergię życia zawodowego i rodzinnego zwróciła uwagę Marlena Maląg, minister rodziny, pracy i polityki społecznej 

Bycie współczesnym pracodawcą, który działa dla dobra swojej firmy i swoich pracowników to jest potężne wyzwanie. To nie tylko przestrzeganie przepisów prawa, ale stworzenie odpowiedniego klimatu, atmosfery, ale przede wszystkim pozwala rozwijać pracowników. Jako wielkopolanka muszę przywołać Hipolita Cegielskiego, przedsiębiorcę, przemysłowca, który w XIX wieku rozwijając swoją potęgę zwracał uwagę na swoich pracowników. Organizując spotkania integracyjne, tworząc odpowiednią atmosferę pracy, szanując drugiego człowieka. Jako minister rodziny, pracy i polityki społecznej zdaję sobie w pełni sprawę, że rodzina i praca nie mogą być w opozycji. Praca ma służyć temu, by rodzina mogła godnie żyć. Praca nie może być kosztem rodziny. 


O tym, że Andrzej Duda jest przyjacielem pracowników powiedział Piotr Duda, przewodniczący Solidarności  

Dzisiejsza uroczystość to nieliczne chwile, kiedy wspólnie mówimy o pozytywnych relacjach między pracodawcą a pracownikiem. A dosłownie mówiąc między pracodawcą a związkiem zawodowym w zakładzie pracy. Dlatego czekamy cały rok by spotkać się w pałacu prezydenckim, by podzielić się spostrzeżeniami i nagrodzić pracodawców, którzy wychodzą ponad zwykłe standardy zatrudnienia. Stabilność zatrudnienia zawsze zabiega o to, o umowy na czas określony i nieokreślonym to bardzo ważna stabilizacja w życiu zawodowym i rodzinnym. To już XII edycja konkursu Pracodawca Przyjazny Pracownikom, konkursu, który został zapoczątkowany w 2008 r., wtedy objął go patronatem ś.p. prezydent Lech Kaczyński, człowiek Solidarności, ale już wtedy wiedzieliśmy, że to prezydent przyjazny pracownikom. Dzisiaj po tych wielu latach w tej sali mogę powiedzieć, że prezydent Andrzej Duda też jest prezydentem przyjaznym pracownikom, pokazał to przez pięć lat swojej prezydentury, nie tylko podczas dzisiejszej gali, ale w wielu momentach trudnych dla pracowników związków zawodowych i Solidarności. 


Piotr Duda zwrócił również uwagę, że nagrodzeni przedsiębiorcy mogą być wzorem dla firm, w których dialog między pracodawcą a związkiem zawodowym układa się bardzo źle. 

To naprawdę ważna nagroda, to pracownicy wynagradzają pracodawcę ponad normalne standardy, za to, że strategią w zakładzie pracy jest zatrudnienie na czas nieokreślony, funkcjonowanie związków zawodowych, dobry dialog ze związkami zawodowymi, komisja i higiena pracy, bardzo dobre funkcjonowanie społecznej inspekcji pracy i to o co zabiegał ś.p. Lech Kaczyński – zakładowe układy zbiorowe pracy. To najbardziej punktowane w komisji certyfikacyjnej. To dla NSZZ Solidarność ważne zagadnienie o które będziemy zabiegali. Gratuluję wszystkim laureatom. Chciałbym zaapelować do pracodawców, którym ciężko przekonać się, że standardy pracy dotyczące umów stabilnych, a także prowadzenie dialogu nie jest ich porażką, a odwrotnie jest ich sukcesem. Dlatego apeluję do wszystkich pracodawców, szczególnie do jednego, z kapitałem brytyjskim, do polskiej Castoramy – tu na sali są pracodawcy, którzy prowadzą prawdziwy dialog – zachęcam Was do tego dialogu, dla dobra wszystkich pracowników pracujących w państwa firmie. 


Laureaci tegorocznej edycji:
1. PGE Energia Odnawialna SA Oddział ZEW Dychów w Dychowie
2. Zakład Usług Energetycznych „Wod-Rem” Sp. z o.o. w Nowej Sarzynie
3. Kopalnia Wapienia „Morawica” SA
4. Dom Pomocy Społecznej w Foluszu w woj. podkarpackim
5. Iskra-Centrum Narzędzi Specjalnych Sp. z o.o
6. PGE Energia Ciepła Oddział Wybrzeże w Gdańsku
7. Łódzka Kolej Aglomeracyjna Sp. z o.o.
8. Powszechna Spółdzielnia Spożywców „Społem” w Katowicach
9. „Społem” Powszechna Spółdzielnia Spożywców „Zgoda” w Płocku
10. Famur SA Systemy Ścianowe Glinik Oddział Gorlice
11. Przedsiębiorstwo Produkcji Kruszywa i Usług Geologicznych „Kruszgeo” SA
12. Orlen Południe SA
13. Miejskie Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej SA w Krakowie
14. Grupa Żywiec SA
15. PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna SA Oddział Kopalnia Węgla Brunatnego Turów
16. KGHM Polska Miedź SA Oddział Zakłady Górnicze „Polkowice – Sieroszowice”
17. Lubelski Węgiel „Bogdanka” SA






















 


 

Polecane
Emerytury
Stażowe