XVIII edycja konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”. Mija termin przesyłania zgłoszeń

Do końca października można przesyłać zgłoszenia do organizowanego przez Solidarność konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”. To wyjątkowy konkurs, w którym to sami pracownicy decydują, kogo chcą nagrodzić za stworzenie im dobrych i bezpiecznych warunków pracy. Patronat honorowy nad wydarzeniem objął prezydent RP Karol Nawrocki.
Pracodawca Przyjazny Pracownikom
Pracodawca Przyjazny Pracownikom / Fot. Marcin Żegliński

Co musisz wiedzieć?

  • Konkurs „Pracodawca Przyjazny Pracownikom” organizowany jest przez NSZZ „Solidarność” pod honorowym patronatem Prezydenta RP.
  • Cel konkursu to promowanie pracodawców, którzy wyróżniają się w stosowaniu dobrych praktyk w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe.
  • Kandydatów zgłaszają podstawowe jednostki organizacyjne Solidarności.
  • Certyfikatem można się posługiwać przez okres trzech lat.

Tegoroczna edycja konkursu

Ankiety zgłoszeniowe do tegorocznej, XVIII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”, można nadsyłać do końca października.

Konkurs, organizowany nieprzerwanie od 2008 roku, pod honorowym patronatem Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej, ma na celu wyróżnienie firm i instytucji, które w swojej działalności kierują się poszanowaniem praw pracowniczych, stawiają na dialog społeczny, gwarantują stabilność zatrudnienia, dbają o bezpieczeństwo pracy i tworzą warunki sprzyjające działalności związkowej.

Certyfikat mogą otrzymać pracodawcy działający w różnych sektorach – zarówno publicznych, jak i prywatnych – zgłoszeni przez komisje zakładowe NSZZ „Solidarność”. Pracodawca nie może zgłosić się samodzielnie. To właśnie pracownicy decydują, kogo uznają za pracodawcę, który zasługuje na uznanie za swoje prospołeczne działania.

Jak to zrobić?

Organizacja związkowa wypełnia formularz zgłoszeniowy zawierający m.in. dane pracodawcy, uzasadnienie zgłoszenia oraz potwierdzenie przestrzegania zasad BHP, prawa pracy i dialogu społecznego. Do formularza dołącza opinię regionalnej lub branżowej struktury NSZZ „Solidarność”.

Formularz dostępny jest w wersji elektronicznej (do pobrania TUTAJ). Wypełniony i podpisany wniosek przekazywany jest do Kapituły Konkursu za pośrednictwem Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”. Można to zrobić tradycyjnie (listownie lub osobiście) albo elektronicznie. Po merytorycznym przeanalizowaniu przez Kapitułę zgłosze, ogłoszona zostanie lista zwycięzców. Wręczenie statuetek nastąpi w trakcie uroczystej gali.

Certyfikat ważny jest przez 3 lata. Po tym czasie pracodawca może zostać zgłoszony ponownie, jeśli nadal spełnia kryteria.


 

POLECANE
Śledczy badają sprawę skażenia wody w woj. pomorskim. Jest oficjalny komunikat  z ostatniej chwili
Śledczy badają sprawę skażenia wody w woj. pomorskim. Jest oficjalny komunikat 

W części gminy Kosakowo obowiązuje zakaz korzystania z wody po wykryciu bakterii E.coli. Służby prowadzą śledztwo, nie wykluczając celowej ingerencji w instalację wodociągową. Władze lokalne ostrzegają mieszkańców przed dezinformacją i apelują o śledzenie wyłącznie oficjalnych komunikatów.

Pomnik polskich ofiar wojny w Berlinie. Bundestag zdecydował z ostatniej chwili
Pomnik polskich ofiar wojny w Berlinie. Bundestag zdecydował

Bundestag przegłosował w środę rezolucję wzywającą rząd federalny do niezwłocznego rozpoczęcia fazy planowania oraz budowy w Berlinie pomnika dla polskich ofiar narodowego socjalizmu i niemieckiej okupacji w Polsce w latach 1939–1945.

Zderzenie tramwajów w Krakowie. Wielu rannych z ostatniej chwili
Zderzenie tramwajów w Krakowie. Wielu rannych

Na rondzie Kocmyrzowskim w Krakowie doszło do zderzenia tramwajów – poinformowała w środę po godz. 18 stacja Radio Kraków oraz RMF FM. W wypadku mogło zostać poszkodowanych nawet 20 osób.

Fałszywy alarm w Szczecinie. Jest komunikat prokuratury z ostatniej chwili
Fałszywy alarm w Szczecinie. Jest komunikat prokuratury

O zatrzymaniu i postawieniu zarzutów dwóm mężczyznom w wieku 19 i 31 lat, którzy wyłączyli dopływ energii elektrycznej do części dworca kolejowego Szczecin Główny, a następnie uruchomili alarm przeciwpożarowy, poinformowała we wtorek prokuratura okręgowa.

Mentzen tłumaczy, dlaczego umieścił podobiznę Tuska w stylu rudego Niemca z ostatniej chwili
Mentzen tłumaczy, dlaczego umieścił podobiznę Tuska w stylu "rudego Niemca"

Sławomir Mentzen opublikował grafikę przedstawiającą Donalda Tuska w stylizacji przypominającej Adolfa Hitlera. Jeden z liderów Konfederacji tłumaczy, że była to odpowiedź na wcześniejsze ataki otoczenia medialnego premiera, wymierzone w jego stronę. Motywem przewodnim grafiki była parafraza kuriozalnych słów Tuska w Berlinie, dotyczących możliwego finansowania przez Polskę zadośćuczynień za niemieckie zbrodnie wojenne.

Ważny komunikat dla mieszkańców Gdyni z ostatniej chwili
Ważny komunikat dla mieszkańców Gdyni

Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w Gdyni poinformowało w środę, że woda w dzielnicach Cisowa, Pustki Cisowskie-Demptowo i Chylonia jest już zdatna do picia. Sanepid potwierdził, że spełnia ona odpowiednie normy. Wciąż bez zdatnej do spożycia wody jest część mieszkańców gminy Kosakowo.

Rosyjscy deputowani wściekli po słowach prezydenta Nawrockiego. Żądają testu z ostatniej chwili
Rosyjscy deputowani wściekli po słowach prezydenta Nawrockiego. Żądają "testu"

Rosyjscy deputowani ostro zaatakowali prezydenta Karola Nawrockiego za jego słowa o agresji Rosji na Ukrainę, zarzucając mu rusofobię, "antyrosyjską histerię" i wzywając do "testu predyspozycji".

Szef NATO ujawnia plan finansowania Ukrainy: nawet 15 mld dolarów rocznie z ostatniej chwili
Szef NATO ujawnia plan finansowania Ukrainy: nawet 15 mld dolarów rocznie

Dwie trzecie państw członkowskich NATO zadeklarowało udział w finansowaniu uzbrojenia dla Ukrainy w ramach programu PURL. Dotychczasowe zobowiązanie to 4 mld dolarów – poinformował w środę sekretarz generalny Sojuszu Mark Rutte po spotkaniu szefów MSZ NATO w Brukseli.

Zaskakujące prace przy domu Jarosława Kaczyńskiego. Co dzieje się na Żoliborzu? z ostatniej chwili
Zaskakujące prace przy domu Jarosława Kaczyńskiego. Co dzieje się na Żoliborzu?

Połówka bliźniaka sąsiadująca z posesją Jarosława Kaczyńskiego jest obecnie przebudowywana od podstaw – od piwnic, przez wnętrza, aż po dach. Modernizacja zaczęła się 3 listopada 2025 roku i według tablicy informacyjnej potrwa aż do 30 czerwca 2026 roku.

Przełomowa uchwała. Sąd Najwyższy: Nikt nie może uznać orzeczeń SN za niebyłe z ostatniej chwili
Przełomowa uchwała. Sąd Najwyższy: Nikt nie może uznać orzeczeń SN za niebyłe

Żaden sąd ani organ władzy publicznej nie może uznać orzeczenia Sądu Najwyższego za niebyłe ani pominąć jego skutków, także powołując się na prawo Unii Europejskiej – orzekły w ogłoszonej w środę uchwale połączone izby Sądu Najwyższego: Kontroli Nadzwyczajnej oraz Pracy.

REKLAMA

XVIII edycja konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”. Mija termin przesyłania zgłoszeń

Do końca października można przesyłać zgłoszenia do organizowanego przez Solidarność konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”. To wyjątkowy konkurs, w którym to sami pracownicy decydują, kogo chcą nagrodzić za stworzenie im dobrych i bezpiecznych warunków pracy. Patronat honorowy nad wydarzeniem objął prezydent RP Karol Nawrocki.
Pracodawca Przyjazny Pracownikom
Pracodawca Przyjazny Pracownikom / Fot. Marcin Żegliński

Co musisz wiedzieć?

  • Konkurs „Pracodawca Przyjazny Pracownikom” organizowany jest przez NSZZ „Solidarność” pod honorowym patronatem Prezydenta RP.
  • Cel konkursu to promowanie pracodawców, którzy wyróżniają się w stosowaniu dobrych praktyk w zakresie przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności poprzez stabilność zatrudnienia, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz prawa do zrzeszania się w związki zawodowe.
  • Kandydatów zgłaszają podstawowe jednostki organizacyjne Solidarności.
  • Certyfikatem można się posługiwać przez okres trzech lat.

Tegoroczna edycja konkursu

Ankiety zgłoszeniowe do tegorocznej, XVIII edycji konkursu „Pracodawca Przyjazny Pracownikom”, można nadsyłać do końca października.

Konkurs, organizowany nieprzerwanie od 2008 roku, pod honorowym patronatem Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej, ma na celu wyróżnienie firm i instytucji, które w swojej działalności kierują się poszanowaniem praw pracowniczych, stawiają na dialog społeczny, gwarantują stabilność zatrudnienia, dbają o bezpieczeństwo pracy i tworzą warunki sprzyjające działalności związkowej.

Certyfikat mogą otrzymać pracodawcy działający w różnych sektorach – zarówno publicznych, jak i prywatnych – zgłoszeni przez komisje zakładowe NSZZ „Solidarność”. Pracodawca nie może zgłosić się samodzielnie. To właśnie pracownicy decydują, kogo uznają za pracodawcę, który zasługuje na uznanie za swoje prospołeczne działania.

Jak to zrobić?

Organizacja związkowa wypełnia formularz zgłoszeniowy zawierający m.in. dane pracodawcy, uzasadnienie zgłoszenia oraz potwierdzenie przestrzegania zasad BHP, prawa pracy i dialogu społecznego. Do formularza dołącza opinię regionalnej lub branżowej struktury NSZZ „Solidarność”.

Formularz dostępny jest w wersji elektronicznej (do pobrania TUTAJ). Wypełniony i podpisany wniosek przekazywany jest do Kapituły Konkursu za pośrednictwem Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”. Można to zrobić tradycyjnie (listownie lub osobiście) albo elektronicznie. Po merytorycznym przeanalizowaniu przez Kapitułę zgłosze, ogłoszona zostanie lista zwycięzców. Wręczenie statuetek nastąpi w trakcie uroczystej gali.

Certyfikat ważny jest przez 3 lata. Po tym czasie pracodawca może zostać zgłoszony ponownie, jeśli nadal spełnia kryteria.



 

Polecane