"Nie udało się doprowadzić do zbliżenia stanowisk". Spór zbiorowy w Adient Seating w Bieruniu
Co musisz wiedzieć:
- Podwyższenia stawek godzinowych o 1,8 zł brutto oraz wypłacenia dodatkowych premii wakacyjnych i świątecznych domaga się zakładowa Solidarność w Adient Seating w Bieruniu.
- Propozycja związku oznaczałaby podwyżkę zasadniczego wynagrodzenia o nieco ponad 300 zł brutto miesięcznie. Oferta pracodawcy to blisko 2 razy mniej.
Ruszają mediacje
Odbyliśmy 6 rund rozmów w sprawie wzrostu stawek godzinowych, ale nie udało się doprowadzić do zbliżenia stanowisk. Proponowana przez pracodawcę 1 zł do godziny oznacza wzrost o 3,3 proc. W praktyce jest to więc wyrównanie inflacji, a nie podwyżka płac
– mówi Sebastian Siemaszko, przewodniczący zakładowej Solidarności.
Nasza propozycja podniesienia stawek godzinowych o 1,8 zł da realną podwyżkę wypłat dla załogi, a jednocześnie nie jest to kwota wygórowana i uwzględnia obecne realia w branży automotive w Polsce
– ocenia szef „S” w bieruńskim Adiencie.
Obok podwyżek stawek zasadniczych Solidarność domaga się też wprowadzenie dodatków do wypłacanych z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych tzw. wczasów pod gruszą i świadczenia świątecznego w postaci kart przedpłaconych. Chcą, aby dodatki te wynosiły odpowiednio 500 zł brutto na wakacje i 300 zł brutto na święta. Argumentują, że obecnie wysokość tych świadczeń jest na jednym z najniższych poziomów w całej branży automotive w regionie.
W związku z brakiem porozumienia strony podpisały protokół rozbieżności i od 5 lutego w firmie trwa spór zbiorowy. 17 lutego ruszają mediacje.
Zwolnienia grupowe w związku z likwidacja trzeciej zmiany w FCA w Tychach
Przewodniczący zakładowej Solidarności podkreśla, że skutki likwidacji trzeciej zmiany w fabryce FCA w Tychach nie ominęły Adientu z Bierunia.
Wszyscy w firmach kooperujących mieli świadomość, co dla nich oznacza redukcja zatrudnienia w tyskiej fabryce. W naszym zakładzie zwolnieniami grupowymi objętych zostało 64 spośród przeszło 430 zatrudnionych
– mówi Sebastian Siemaszko.
O programie dobrowolnych odejść i odprawach, jakie wynegocjowano w FCA, możemy tylko pomarzyć. Pracodawca mówi, że nawet ze środkami na kodeksowe odprawy ma krucho i musi sięgnąć po to, co miało pójść na tegoroczne podwyżki
– dodaje przewodniczący.
Adient jest światowym liderem w produkcji foteli samochodowych. Posiada 33 proc. globalnego rynku.
- Komunikat dla mieszkańców woj. śląskiego
- Przewodnicząca KRS: SAFE budzi poważne wątpliwości konstytucyjne
- SAFE – sprzęt wojskowy nie dla Polski, a dla armii UE? Istnieje realne zagrożenie
- Komunikat dla mieszkańców woj. lubelskiego
- Komunikat dla abonentów sieci Plus
- Biedronki, Stokrotki i inne Dino(zaury). O pracy ponad siły w sieciach handlowych w Polsce
- IMGW wydał komunikat. Oto co nas czeka w najbliższych dniach
- NFZ wydał pilny komunikat
- Niemcy biją na alarm. "Pieniądze prawdopodobnie przepadły"
- Władimir Siemirunnij zdobył srebrny medal. Rosja nam tego nie wybaczy
- Cień Grupy D. Jak komanda śmierci MSW zainfekowały III Rzeczpospolitą
