Projekt dofinansowany jest ze środków KK NSZZ „Solidarność” oraz Unii Europejskiej w ramach linii budżetowej „Wsparcie dialogu społecznego”. W spotkaniu biorą udział przedstawiciele gospodarza – związku zawodowego CISLz Włoch oraz reprezentanci NSZZ „Solidarność”.

Rozmawiali m.in. o sztucznej inteligencji

Szkolenie ma na celu nabycie wiedzy w zakresie transformacji cyfrowej rynku pracy, w tym: stosowania nowych technologii w miejscu pracy, pracy zdalnej i prawa do odłączenia, a także niekorzystnego dla pracowników wykorzystywania algorytmów, zapobiegania nadmiernemu nadzorowi w miejscu pracy oraz bezpieczeństwu pracowników wykonujących pracę w sieci, w tym ochronę danych osobowych.

W trakcie 3-dniowego szkolenia uczestnicy wymieniali się uwagami w zakresie digitalizacji rynku pracy oraz dyskutowali na tematy związane z automatyzacją, robotyzacją i ich wpływem na bezpieczeństwo miejsc pracy. Poruszane były tematy dotyczące sztucznej inteligencji (ang. AI), jej wpływu na świat pracy oraz sposobów jej wykorzystania w interesie pracowników.

W projekcie zaplanowana jest realizacja 5 szkoleń prowadzonych przez trenerkę Partnera projektu – Fundacji Instrat – Blankę Wawrzyniak oraz Hannę Sakowicz – Daszczyńską – trenerkę KK NSZZ „Solidarność”.

Dobre praktyki

Uczestnicy podkreślą znaczenie i aktualność poruszanych tematów wymieniając między sobą uwagi i dobre praktyki do wdrożenia we własnych zakładach pracy. Ponadnarodowa wymiana doświadczeń w ramach symulacji negocjacyjnych oraz praca w grupach z obu krajów przygotowana przez trenerki bezpośrednio realizuje podstawowy cel projektu jakim jest podniesienie wiedzy w zakresie implementacji „Porozumienia o cyfryzacji” (EFAD) oraz stosowania narzędzi dialogu społecznego w tym obszarze.

Treść Porozumienia europejskich partnerów społecznych w sprawie cyfryzacji oraz więcej informacji o samym projekcie: Cyfryzacja Rynku Pracy – Projekt EFAD

CZYTAJ TAKŻE: Spór zbiorowy w DAN-CAKE POLONIA w Chrzanowie