Podwyższenie płacy minimalnej, rozliczenie PIT. Jakie zmiany przyniesie rok 2019 pracownikom

W roku 2019 obowiązywać będzie płaca minimalna na poziomie 2250 zł brutto i minimalna stawka godzinowa na poziomie 14,70 zł. Krajowa Administracja Skarbowa wypełni za nas PITa. Nowelizacja kodeksu pracy nie przyniesie rewolucyjnych zmian. Za to nowelizacja ustawy o związkach zawodowych tak. W 2019 roku pierwszych pracowników obejmie system Pracowniczych Planów Kapitałowych.
 Podwyższenie płacy minimalnej, rozliczenie PIT. Jakie zmiany przyniesie rok 2019 pracownikom
/ pixabay
W roku 2019 obowiązywać będzie wyższa w porównaniu do lat ubiegłych płaca minimalna. Wyniesie 2250 zł. Wzrośnie również minimalna stawka godzinowa. Wyniesie 14,70 zł. Dla porównania w 2018 roku płaca minimalna wynosiła 2100 zł. Minimalna stawka godzinowa, o co zabiegała „S”, została wprowadzona 1 stycznia 2017 roku. Celem tej regulacji prawnej było ograniczenie zjawiska nadużywania umów cywilnoprawnych oraz ochrona osób najniżej zarabiających. Stawka wynosiła wówczas 13 zł brutto.

Pieniądze bardziej na konto niż do ręki
Nowelizacja kodeksu pracy jaka nastąpiła w 2018 roku nie przyniesie rewolucyjnych zmian w 2019 roku. Najważniejszą wydaje się dotyczyć przekazywania wynagrodzenia. Do tej pory podstawową formą było przekazywanie gotówki. Od 2019 roku będzie to przelew na konto. Jeśli ktoś będzie chciał otrzymywać pieniądze „do ręki”, będzie musiał złożyć odpowiedni wniosek w formie papierowej lub elektronicznej.

Zmian w urlopach nie będzie
W Internecie krąży wiele informacji o wprowadzeniu zmian w urlopach. Być może dlatego, że nad nowymi rozwiązaniami w zakresie urlopów pracowała Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy. Jednak uchwalone nowelizacje ustawy Kodeks pracy nie wprowadzają zmian w zasadach przyznawania i wykorzystywania urlopów. Co za tym idzie, będą przyznawane na dotychczasowych zasadach. Liczba dni urlopu dla poszczególnych pracowników nie uległa zmianie. Zmianie nie uległy również zasady wykorzystania zaległego urlopu.

Cyfryzacja akt pracowniczych
Od 2019 roku pracodawcy będą mogli prowadzić dokumentację pracowniczą, w tym akta osobowe pracownika, w wersji elektronicznej. Dzięki temu spadną koszty prowadzenia ewidencji w firmach. Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii twierdzi, że w przypadku największych firm nawet o 200 tys. zł rocznie.
Zmniejszy się również czas przechowywania dokumentacji pracowniczej z 50 do 10 lat. Po upływie 10 lat dokumentacja pracownicza ma trafiać do ZUS.

#NOWA_STRONA#
    
Do 10 stycznia informacja o liczbie członków
Każda organizacja zakładowa do 10 stycznia i do 10 lipca będzie musiała przedstawić pracodawcy informacje o liczbie członków. Jeśli tego nie zrobi utraci prawa jakie ma organizacja reprezentatywna, do czasu przedstawienia pracodawcy informacji. Jest to zmiana, bowiem do tej pory organizacje zakładowe przedstawiały takie informacje raz na kwartał. Nowelizacja ustawy o związkach zawodowych wprowadziła również kilka innych istotnych zmian. Najważniejszą wydaje się być to, że do związków będą mogły należeć wszystkie osoby wykonujące pracę zarobkową niezależnie od tego, czy pracują w oparciu o umowę o pracę, czy, na przykład, umowę zlecenie. Nowelizacja podwyższa również próg reprezentatywności. Dla organizacji, które są częścią Solidarności próg reprezentatywności na poziomie zakładu wyniesie 8 proc. Więcej na temat nowelizacji w najnowszym Tygodniku Solidarność.

Zmiany w PIT
Krajowa Administracja Skarbowa będzie miała obowiązek wypełniać naszego PITa (na początku PIT 37 i 38). Usługa nazywa się "Twój e-PIT". Ministerstwo finansów zapowiada, że zostanie uruchomiona 15 lutego 2019 r. W jej ramach fiskus przygotuje rozliczenie PIT za podatnika. Wypełniony przez KAS PIT warto skontrolować, bowiem urzędnicy mogą nie uwzględnić przysługujących nam ulg, czy przekazać 1 procent dochodu na inną organizację pożytku publicznego niż byśmy chcieli.

Pracownicze Plany Kapitałowe
W 2019 roku pierwszych pracowników obejmie też system pracowniczych planów kapitałowych.  Będą to zatrudnieni w największych zakładach pracy (zatrudniających powyżej 250 osób). O PPK Tygodnik Solidarność pisał wielokrotnie.

AB

 

 

 

POLECANE
Weto prezydenta Nawrockiego. Hennig-Kloska przyznaje: To była prosta wrzutka z ostatniej chwili
Weto prezydenta Nawrockiego. Hennig-Kloska przyznaje: "To była prosta wrzutka"

W piątek minister klimatu i środowiska Paulina Hennig-Kloska została zapytana o to, dlaczego połączono kwestie dotyczące wiatraków z zamrożeniem cen prądu w jednej ustawie.

Nowy projekt ustawy prezydenta. Trwała obniżka cen energii o jedną trzecią z ostatniej chwili
Nowy projekt ustawy prezydenta. Trwała obniżka cen energii o jedną trzecią

Rzecznik prezydenta Rafał Leśkiewicz poinformował w piątek, że w Kancelarii Prezydenta trwają prace nad projektem ustawy obniżającym ceny prądu w sposób trwały o 33 procent. Jak dodał, projekt ten zostanie przedstawiony w ciągu kilku tygodni.

Eksplozja drona pod Osinami. Jest nowy wątek z ostatniej chwili
Eksplozja drona pod Osinami. Jest nowy wątek

Wiceminister spraw wewnętrznych i administracji Czesław Mroczek poinformował w piątek, że sprawdzany jest wątek pierwszego zgłoszenia policji eksplozji drona pod Osinami (Lubelskie), które miało mieć miejsce o północy w nocy z wtorku na środę, a nie po godz. 2:00.

Najniebezpieczniejsze miejsce dla chrześcijan. W tym państwie ginie ich średnio 30 dziennie z ostatniej chwili
Najniebezpieczniejsze miejsce dla chrześcijan. W tym państwie ginie ich średnio 30 dziennie

Ponad 7 tys. chrześcijan zostało zabitych w Nigerii w ciągu pierwszych 220 dni 2025 r., co oznacza, że każdego dnia dokonywano ponad 30 zabójstw, wynika z raportu nigeryjskiej organizacji zajmującej się prawami człowieka – Intersociety.

Po tej próbie Stanisława Soykę zabrano do szpitala. Wokalistka opublikowała nagranie z ostatniej chwili
Po tej próbie Stanisława Soykę zabrano do szpitala. Wokalistka opublikowała nagranie

W czwartek późnym wieczorem dotarła informacja o śmierci wybitnego muzyka Stanisława Soyki. Artysta od dłuższego czasu miał kłopoty ze zdrowiem, ale akurat wczoraj wydawał się być w dobrej formie. Miał wystąpić na festiwalu Top of the Top Sopot Festival. Odbył udaną próbę w duecie z wokalistką Natalią Grosiak. Artyści podczas koncertu mieli zaśpiewać znany utwór "Cud niepamięci".

Nie żyje Stanisław Soyka gorące
Nie żyje Stanisław Soyka

Media obiegła informacja o śmierci Stanisława Soyki. Stanisław Soyka miał dziś wystąpić w Sopocie podczas Top of the Top Festival.

Do Kanału Zero dodzwonił się… Karol (Nawrocki) z Gdańska z ostatniej chwili
Do Kanału Zero dodzwonił się… "Karol (Nawrocki) z Gdańska"

W czwartek wieczorem podczas rozmowy Roberta Mazurka z Pawłem Szefernakerem do Kanału Zero dodzwonił się niecodzienny widz. – Dobry wieczór, Karol z Gdańska, wykonujący obowiązki wobec państwa polskiego z wielką przyjemnością i zaszczytem w Warszawie – rozpoczął.

Pielęgniarka obciążona potężną karą za stwierdzenie, że istnieją dwie płcie tylko u nas
Pielęgniarka obciążona potężną karą za stwierdzenie, że istnieją dwie płcie

W sierpniu tego roku Amy Hamm, kanadyjska pielęgniarka z Kolumbii Brytyjskiej, została zawieszona na miesiąc w swojej pracy i obciążona kosztami postępowania w wysokości blisko 94 000 dolarów przez Kolegium Pielęgniarek i Położnych Kolumbii Brytyjskiej (British Columbia College of Nurses and Midwives). Decyzja ta jest wynikiem wieloletniego dochodzenia, które rozpoczęło się w 2020 roku i dotyczyło jej publicznych wypowiedzi na temat tożsamości płciowej. W prostych słowach: pielęgniarka nigdy nie skrzywdziła swoich pacjentów, nie popełniła żadnego przestępstwa, ale została uznana za “transfobkę” i będzie teraz surowo karana!

W ciągu dwóch tygodni będziemy wiedzieć. Znamienne słowa Trumpa z ostatniej chwili
"W ciągu dwóch tygodni będziemy wiedzieć". Znamienne słowa Trumpa

Prezydent USA Donald Trump ocenił, że "w ciągu dwóch tygodni" będzie wiadomo, co dalej z pokojem w Ukrainie. Dodał, że jeśli nie będzie postępu, możliwe, że potrzebna będzie "inna taktyka".

Media: Zatrzymano Ukraińca podejrzanego ws. uszkodzenia gazociągów Nord Stream z ostatniej chwili
Media: Zatrzymano Ukraińca podejrzanego ws. uszkodzenia gazociągów Nord Stream

Włoska policja zatrzymała obywatela Ukrainy podejrzanego o koordynację ataków na gazociągi Nord Stream 1 i 2 – poinformowała w czwartek niemiecka prokuratura generalna. Zarzuca mu się m.in. doprowadzenie do eksplozji i sabotaż.

REKLAMA

Podwyższenie płacy minimalnej, rozliczenie PIT. Jakie zmiany przyniesie rok 2019 pracownikom

W roku 2019 obowiązywać będzie płaca minimalna na poziomie 2250 zł brutto i minimalna stawka godzinowa na poziomie 14,70 zł. Krajowa Administracja Skarbowa wypełni za nas PITa. Nowelizacja kodeksu pracy nie przyniesie rewolucyjnych zmian. Za to nowelizacja ustawy o związkach zawodowych tak. W 2019 roku pierwszych pracowników obejmie system Pracowniczych Planów Kapitałowych.
 Podwyższenie płacy minimalnej, rozliczenie PIT. Jakie zmiany przyniesie rok 2019 pracownikom
/ pixabay
W roku 2019 obowiązywać będzie wyższa w porównaniu do lat ubiegłych płaca minimalna. Wyniesie 2250 zł. Wzrośnie również minimalna stawka godzinowa. Wyniesie 14,70 zł. Dla porównania w 2018 roku płaca minimalna wynosiła 2100 zł. Minimalna stawka godzinowa, o co zabiegała „S”, została wprowadzona 1 stycznia 2017 roku. Celem tej regulacji prawnej było ograniczenie zjawiska nadużywania umów cywilnoprawnych oraz ochrona osób najniżej zarabiających. Stawka wynosiła wówczas 13 zł brutto.

Pieniądze bardziej na konto niż do ręki
Nowelizacja kodeksu pracy jaka nastąpiła w 2018 roku nie przyniesie rewolucyjnych zmian w 2019 roku. Najważniejszą wydaje się dotyczyć przekazywania wynagrodzenia. Do tej pory podstawową formą było przekazywanie gotówki. Od 2019 roku będzie to przelew na konto. Jeśli ktoś będzie chciał otrzymywać pieniądze „do ręki”, będzie musiał złożyć odpowiedni wniosek w formie papierowej lub elektronicznej.

Zmian w urlopach nie będzie
W Internecie krąży wiele informacji o wprowadzeniu zmian w urlopach. Być może dlatego, że nad nowymi rozwiązaniami w zakresie urlopów pracowała Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy. Jednak uchwalone nowelizacje ustawy Kodeks pracy nie wprowadzają zmian w zasadach przyznawania i wykorzystywania urlopów. Co za tym idzie, będą przyznawane na dotychczasowych zasadach. Liczba dni urlopu dla poszczególnych pracowników nie uległa zmianie. Zmianie nie uległy również zasady wykorzystania zaległego urlopu.

Cyfryzacja akt pracowniczych
Od 2019 roku pracodawcy będą mogli prowadzić dokumentację pracowniczą, w tym akta osobowe pracownika, w wersji elektronicznej. Dzięki temu spadną koszty prowadzenia ewidencji w firmach. Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii twierdzi, że w przypadku największych firm nawet o 200 tys. zł rocznie.
Zmniejszy się również czas przechowywania dokumentacji pracowniczej z 50 do 10 lat. Po upływie 10 lat dokumentacja pracownicza ma trafiać do ZUS.

#NOWA_STRONA#
    
Do 10 stycznia informacja o liczbie członków
Każda organizacja zakładowa do 10 stycznia i do 10 lipca będzie musiała przedstawić pracodawcy informacje o liczbie członków. Jeśli tego nie zrobi utraci prawa jakie ma organizacja reprezentatywna, do czasu przedstawienia pracodawcy informacji. Jest to zmiana, bowiem do tej pory organizacje zakładowe przedstawiały takie informacje raz na kwartał. Nowelizacja ustawy o związkach zawodowych wprowadziła również kilka innych istotnych zmian. Najważniejszą wydaje się być to, że do związków będą mogły należeć wszystkie osoby wykonujące pracę zarobkową niezależnie od tego, czy pracują w oparciu o umowę o pracę, czy, na przykład, umowę zlecenie. Nowelizacja podwyższa również próg reprezentatywności. Dla organizacji, które są częścią Solidarności próg reprezentatywności na poziomie zakładu wyniesie 8 proc. Więcej na temat nowelizacji w najnowszym Tygodniku Solidarność.

Zmiany w PIT
Krajowa Administracja Skarbowa będzie miała obowiązek wypełniać naszego PITa (na początku PIT 37 i 38). Usługa nazywa się "Twój e-PIT". Ministerstwo finansów zapowiada, że zostanie uruchomiona 15 lutego 2019 r. W jej ramach fiskus przygotuje rozliczenie PIT za podatnika. Wypełniony przez KAS PIT warto skontrolować, bowiem urzędnicy mogą nie uwzględnić przysługujących nam ulg, czy przekazać 1 procent dochodu na inną organizację pożytku publicznego niż byśmy chcieli.

Pracownicze Plany Kapitałowe
W 2019 roku pierwszych pracowników obejmie też system pracowniczych planów kapitałowych.  Będą to zatrudnieni w największych zakładach pracy (zatrudniających powyżej 250 osób). O PPK Tygodnik Solidarność pisał wielokrotnie.

AB

 

 


 

Polecane
Emerytury
Stażowe