„Solidarność” krytycznie o projekcie PO: w języku prawnym nie występuje pojęcie „wynagrodzenie brutto”

Pozytywna ocena dot. zapewnienia kandydatowi do pracy informacji na temat warunków przyszłego zatrudnienia oraz sprzeczne z orzeczeniami SN przepisy dot. upubliczniania wysokości zarobków - to główne uwagi „Solidarności” do nowelizacji kodeksu pracy autorstwa posłów Koalicji Obywatelskiej. Projekt zdaniem Związku jest wycinkowy i nie będzie skutecznym narzędziem antydyskryminacyjnym.
/ Fot. M. Lewandowski
Prezydium Komisji Krajowej opiniując projekt nowelizacji kodeksu pracy autorstwa posłów KO zwraca uwagę na wycinkowość rozwiązań i błędy merytoryczne, np. dot. określenia „wynagrodzenie brutto”.

- W języku prawnym nie występuje pojęcie „wynagrodzenie brutto”. Potoczne określenie „brutto” jest tożsame z prawnym pojęciem wynagrodzenia, gdyż to od wynagrodzenia właśnie następują odliczenia takich danin jak np. zaliczka na podatek dochodowy, składki na ubezpieczenia społeczne czy też na ubezpieczenia zdrowotne – czytamy w opinii Prezydium KK.


Ponadto proponowane ujawnianie wysokości wynagrodzeń budzi wątpliwości prawne.

- W obecnym stanie prawnym na przeszkodzie ujawnianiu tych informacji stoi założenie, wynikające z orzecznictwa Sądu Najwyższego, iż wysokość wynagrodzenia stanowi dobro osobiste, i jako takie podlega ochronie prawnej, podlegającej przede wszystkim na zakazie jej ujawniania bez zgody pracownika – czytamy w opinii.


Tymczasem aby skutecznie przeciwdziałać nieuzasadnionemu różnicowaniu wynagrodzeń u danego pracodawcy jest wiedza o tym ile zarabiają poszczególni pracownicy

Proponowane przepisy nie będą też przeszkodą do ogłaszanych przez pracodawców warunków zatrudnienia bardzo szerokich widełek w zarobkach.

- Dolną granicę pracodawca może ustalić na poziomie wynagrodzenia minimalnego, zaś górną w sposób dowolny – napisano w opinii.


Pełną treść opinii można przeczytać tutaj>>>

ml

 

POLECANE
Europejski Trybunał Praw Człowieka: Sędzia nie przestaje być obywatelem tylko u nas
Europejski Trybunał Praw Człowieka: Sędzia nie przestaje być obywatelem

Europejski Trybunał Praw Człowieka w wyroku Wielkiej Izby z 15 grudnia 2025 r. orzekł, że sędzia, wykonując swój urząd, nie traci prawa do udziału w debacie publicznej. Sprawa Danileţ przeciwko Rumunii wyznacza granice sędziowskiej powściągliwości i ochrony wolności słowa w państwie prawa.

Krystyna Pawłowicz wraca do debaty publicznej. Profesor rozpoczyna… pracę w mediach z ostatniej chwili
Krystyna Pawłowicz wraca do debaty publicznej. Profesor rozpoczyna… pracę w mediach

Profesor Krystyna Pawłowicz, która na początku grudnia przeszła w stan spoczynku w Trybunale Konstytucyjnym, szybko rozpoczyna nowy etap zawodowy. Już 9 stycznia zadebiutuje w zupełnie innej roli, o czym poinformowała w mediach społecznościowych.

Robert Bąkiewicz: Przywróćmy obowiązkową służbę wojskową tylko u nas
Robert Bąkiewicz: Przywróćmy obowiązkową służbę wojskową

Wraz z wojną na Ukrainie świat wkroczył w okres głębokich turbulencji: narastającego chaosu, rozpadu dotychczasowego systemu międzynarodowego, konfliktów handlowych i gospodarczych, sporów o dominację w kosmosie, wyścigu zbrojeń oraz wojen. Konflikty zbrojne będą wybuchać w różnych częściach świata. Nie można wykluczyć także konfliktu globalnego.

Bloomberg: USA przygotowują nowe sankcje na wypadek odrzucenia przez Rosję umowy pokojowej z ostatniej chwili
Bloomberg: USA przygotowują nowe sankcje na wypadek odrzucenia przez Rosję umowy pokojowej

USA przygotowują nowe sankcje na wypadek, gdyby Rosja odrzuciła projekt umowy pokojowej w sprawie zakończenia jej wojny z Ukrainą – podała w środę agencja Bloomberga, powołując się na informacje od osób bliskich tej sprawie. Sankcje miałyby być wymierzone we flotę cieni przewożącą rosyjską ropę i podmioty ułatwiające te transporty.

RPO chce wstrzymania prac nad nowelizacją ustawy o ochronie zdrowia psychicznego. „Ingeruje w wolność obywateli” z ostatniej chwili
RPO chce wstrzymania prac nad nowelizacją ustawy o ochronie zdrowia psychicznego. „Ingeruje w wolność obywateli”

Rzecznik Praw Obywatelskich Marcin Wiącek zwrócił się do minister zdrowia, aby rozważyła wstrzymanie prac nad zmianami w ustawie o ochronie zdrowia psychicznego. Według RPO projekt w sposób nieuzasadniony i nadmierny ingeruje w prawa i wolności obywatelskie.

Przed Pałacem Prezydenckim stanie bożonarodzeniowa stajenka z ostatniej chwili
Przed Pałacem Prezydenckim stanie bożonarodzeniowa stajenka

Przed Pałacem Prezydenckim w Warszawie pojawi się w tym roku bożonarodzeniowa stajenka. To symboliczny gest nawiązujący do chrześcijańskich korzeni Polski i świątecznej tradycji. Informację przekazał szef gabinetu prezydenta Paweł Szefernaker.

Szokująca afera w Portugalii. Były wiceminister miał produkować i rozpowszechniać pornografię dziecięcą z ostatniej chwili
Szokująca afera w Portugalii. Były wiceminister miał produkować i rozpowszechniać pornografię dziecięcą

W domu byłego wiceministra sprawiedliwości Paulo Abreu dos Santosa policja znalazła pliki z blisko 600 materiałami zawierającymi dziecięcą pornografię, które polityk posiadał w komputerze, telefonie oraz na dyskach zewnętrznych – przekazały we wtorek portugalskie służby policyjne cytowane przez CNN Portugal.

Ford traci 19,5 mld dolarów na „elektrykach”. Wraca do aut spalinowych Wiadomości
Ford traci 19,5 mld dolarów na „elektrykach”. Wraca do aut spalinowych

Ford zmienia strategię rozwoju. Amerykański koncern przyznaje się do 19,5 mld dolarów strat na projektach samochodów elektrycznych, zamyka kluczowe inwestycje i rezygnuje z dużych modeli EV. Zamiast tego stawia ponownie na auta benzynowe i hybrydowe.

Nowe oświadczenie szefa BBN. ''Postępowanie w SKW i działania prokuratury to farsa'' z ostatniej chwili
Nowe oświadczenie szefa BBN. ''Postępowanie w SKW i działania prokuratury to farsa''

Nie milkną echa głośnej publikacji "Gazety Wyborczej", w której ujawniono wrażliwe dane medyczne Sławomira Cenckiewicza. Szef BBN wydał nowe oświadczenie, w którym odniósł się do reakcji SKW i prokuratury na ujawnienie jego danych.

UOKiK wydał pilny komunikat dla klientów Pekao SA z ostatniej chwili
UOKiK wydał pilny komunikat dla klientów Pekao SA

Prezes UOKiK nałożył łącznie blisko 119 mln zł kary na Bank Polska Kasa Opieki SA i Pekao Bank Hipoteczny SA za niezgodne z prawem utrudnianie korzystania z wakacji kredytowych – poinformował w środę Urząd. Banki zostały też zobowiązane do poinformowania o naruszeniach wszystkich poszkodowanych.

REKLAMA

„Solidarność” krytycznie o projekcie PO: w języku prawnym nie występuje pojęcie „wynagrodzenie brutto”

Pozytywna ocena dot. zapewnienia kandydatowi do pracy informacji na temat warunków przyszłego zatrudnienia oraz sprzeczne z orzeczeniami SN przepisy dot. upubliczniania wysokości zarobków - to główne uwagi „Solidarności” do nowelizacji kodeksu pracy autorstwa posłów Koalicji Obywatelskiej. Projekt zdaniem Związku jest wycinkowy i nie będzie skutecznym narzędziem antydyskryminacyjnym.
/ Fot. M. Lewandowski
Prezydium Komisji Krajowej opiniując projekt nowelizacji kodeksu pracy autorstwa posłów KO zwraca uwagę na wycinkowość rozwiązań i błędy merytoryczne, np. dot. określenia „wynagrodzenie brutto”.

- W języku prawnym nie występuje pojęcie „wynagrodzenie brutto”. Potoczne określenie „brutto” jest tożsame z prawnym pojęciem wynagrodzenia, gdyż to od wynagrodzenia właśnie następują odliczenia takich danin jak np. zaliczka na podatek dochodowy, składki na ubezpieczenia społeczne czy też na ubezpieczenia zdrowotne – czytamy w opinii Prezydium KK.


Ponadto proponowane ujawnianie wysokości wynagrodzeń budzi wątpliwości prawne.

- W obecnym stanie prawnym na przeszkodzie ujawnianiu tych informacji stoi założenie, wynikające z orzecznictwa Sądu Najwyższego, iż wysokość wynagrodzenia stanowi dobro osobiste, i jako takie podlega ochronie prawnej, podlegającej przede wszystkim na zakazie jej ujawniania bez zgody pracownika – czytamy w opinii.


Tymczasem aby skutecznie przeciwdziałać nieuzasadnionemu różnicowaniu wynagrodzeń u danego pracodawcy jest wiedza o tym ile zarabiają poszczególni pracownicy

Proponowane przepisy nie będą też przeszkodą do ogłaszanych przez pracodawców warunków zatrudnienia bardzo szerokich widełek w zarobkach.

- Dolną granicę pracodawca może ustalić na poziomie wynagrodzenia minimalnego, zaś górną w sposób dowolny – napisano w opinii.


Pełną treść opinii można przeczytać tutaj>>>

ml


 

Polecane